4月15日-4月18日,银达担保集团组织召开了2021年春季研讨会,总部领导层及全国各区域管理层、骨干共计75人出席了本次会议。
4月16日上午9点,春季研讨会正式启动。各位领导及负责人就市场竞争、区域管理、流程效率等议题进行了激烈的讨论与充分的交流,与会人员各抒己见,从队伍建设、风险把控、制度完善和业务开发等方面积极献言献策;在会上,总部各部门负责人向全体参会人员展示了各自往年工作成果、年度工作计划,并就大家最关切的相关问题进行了现场解答。
会议指出, 2021年是总结、改革、创新、奋进的一年,公司将以营销管理升级与风控体系建设为重点,统筹资源优化配置,推动后台工作全面提升,以匹配前线业务部门的业绩增长需求。同时,各部门应始终坚持“总部服务一线,一线服务客户”的倡导,服务大局、精准施策,以颠覆性的思维和创新性的举措最大化的发挥银达的经营优势,以保持银达的行业领先地位。
4月17日,全体人员进行了帆船出海的游戏比拼活动。乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。大家在帆船上体验升帆掌舵,听着美妙的音乐,跃跃欲试的讨论着游戏战略,每个人都心情舒畅,兴致昂扬,玩的不亦乐乎。
4月18日,此次春季研讨会圆满结束。乘势而上求突破,奋发图强开新局!希望此行大家乘兴而来尽兴而归,乘风破浪,砥砺前行,一往无前,共创新篇!
深圳市银达担保有限公司
2021年4月22日